Quy định mới về hợp đồng lao động từ 2021 người lao động cần biết
09:51 | 14/09/2020
Người lao động (NLĐ) có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần lý do.
Bộ luật Lao động 2019 quy định nhiều điểm thay đổi quan trọng về hợp đồng lao động (HĐLĐ).
- Tăng tính nhận diện các quan hệ lao động diễn ra trên thực tế.
- Chấp nhận hợp đồng lao động (HĐLĐ) được thông qua phương tiện điện tử dưới hình thức thông điệp dữ liệu.
- Không còn loại HĐLĐ theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định.
- Không áp dụng thử việc đối với HĐLĐ dưới 1 tháng.
- Thêm 2 trường hợp tạm hoãn HĐLĐ.
- Người lao động (NLĐ) có quyền đơn phương chấm dứt HĐLĐ không cần lý do.
- Bổ sung quy định về những trường hợp được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước.
- 2 trường hợp người sử dụng lao động (NSDLĐ) có quyền đơn phương chấm dứt HĐLĐ không cần báo trước.
- Quy định hợp lý về thời gian giải quyết và trách nhiệm của 2 bên khi chấm dứt HĐLĐ.
- Về nội dung bắt buộc phải có trong HĐLĐ, hiện nay chỉ yêu cầu phải có Tên và địa chỉ người sử dụng lao động hoặc của người đại diện hợp pháp, từ ngày 1-1-2021, yêu cầu phải có "Tên, địa chỉ của người sử dụng lao động và họ tên, chức danh của người giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động".
Không còn hợp đồng lao động theo mùa vụ
Kể từ ngày 1-1-2021, HĐLĐ sẽ được giao kết theo một trong các loại sau đây:
- HĐLĐ xác định thời hạn.
- HĐLĐ xác định thời hạn, trong đó hai bên xác định thời hạn, thời điểm chất dứt của HĐLĐ trong thời gian không quá 36 tháng kể từ thời điểm hợp đồng có hiệu lực.
Như vậy, so với quy định hiện hành tại Bộ luật lao động 2012 thì sẽ không còn HĐLĐ theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định.
Ngoài ra, Bộ luật Lao động 2019 còn thêm các trường hợp NLĐ được tạm hoãn HĐLĐ sau đây:
- NLĐ thực hiện nghĩa vụ tham gia Dân quân tự vệ;
- NLĐ được ủy quyền để thực hiện quyền, trách nhiệm của doanh nghiệp đối với phần vốn của doanh nghiệp đầu tư tại doanh nghiệp khác.
Tin, ảnh: A.Chi
Bài viết gốc: https://nld.com.vn/cong-doan/quy-dinh-moi-ve-hop-dong-lao-dong-tu-2021-nguoi-lao-dong-can-biet-20200914073356236.htm
Theo Báo Người Lao Động (www.nld.com.vn).
CÁC TIN KHÁC
- Công trình cấp nước xã Ea Tul: Đưa nước sạch về tận hộ dân (15/09/2020)
- Cảnh báo thủ đoạn mạo danh BHXH Việt Nam để lừa đảo (15/09/2020)
- Một gia đình có hoàn cảnh khó khăn cần giúp đỡ (15/09/2020)
- Phổ cập bơi cho trẻ em khó khăn: Cần được nhân rộng (15/09/2020)
- NÓNG: Căn cứ điều chỉnh vị trí việc làm viên chức (14/09/2020)
- Cuộc sống mới nhiều đổi thay của đồng bào Hmông ở Cư Pui (14/09/2020)
- Trên 60 triệu đồng thực hiện chương trình khám bệnh, cấp thuốc, tặng quà tại xã Cư Yang (14/09/2020)
- Tặng quà các gia đình bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 (14/09/2020)
- Đẩy mạnh trực tuyến công: Tạo thuận lợi cho người dân (12/09/2020)
- Bộ đội Biên phòng tỉnh tiếp nhận hỗ trợ phòng, chống dịch Covid-19 (12/09/2020)
- Thu nộp, chi trả chế độ BHXH không dùng tiền mặt (12/09/2020)
Khẩn trương ban hành Đề án tổ chức Lễ hội Cà phê Buôn Ma Thuột lần thứ 9
Ngày 16/4, UBND tỉnh tổ chức cuộc họp nghe Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch báo cáo dự thảo Đề án Lễ hội Cà phê Buôn Ma Thuột lần thứ 9. Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Ngọc Nghị chủ trì cuộc họp.
- Chia sẻ lợi ích nhiều nhất cho người trồng cà phê
- Dư vị... cà phê miễn phí
- "Cú hích" mạnh mẽ cho ngành hàng cà phê
- Lặng thầm góp sức giữ phố phường sạch đẹp mùa lễ hội
- Nâng cấp Cảng hàng không Buôn Ma Thuột thành cảng hàng không quốc tế: Kỳ vọng đột phá trong phát triển
- Rút ngắn tiến độ 6 tháng đối với dự án cao tốc Khánh Hòa - Buôn Ma Thuột
- LÁI XE AN TOÀN CÙNG HONDA Ô TÔ ĐẮK LẮK – BUÔN MA THUỘT
- Điện mặt trời mái nhà bán giá 0 đồng để ngăn "trục lợi chính sách"
- Sầu riêng rớt giá, nhà vườn lên mạng tìm người mua
- Các dịch vụ đi lại, lưu trú, ăn uống dịp nghỉ lễ 30-4 gây áp lực lên mặt bằng giá
- Chính sách nổi bật có hiệu lực từ tháng 5/2024
- Nghỉ lễ, cẩn trọng với các thủ đoạn lừa đảo vừa được ngân hàng cảnh báo
- Đề xuất giảm thuế GTGT đến hết năm 2024
- Giá vàng hôm nay, 2-5: Đảo chiều bật tăng
BÌNH LUẬN CỦA BẠN
BÌNH LUẬN