Những quy định mới về BHXH được áp dụng từ 1/1/2018
10:40 | 21/11/2017
Từ 1/1/2018, “nền” tiền lương đóng BHXH bắt buộc sẽ thay đổi tại các đơn vị, doanh nghiệp theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định trên cơ sở quy định của Luật BHXH và các hành vi vi phạm đến nợ BHXH bắt buộc thì coi là tội phạm.
Làm thủ tục BHXH
Ngoài ra, từ ngày 1/7/2018 tiền trợ cấp thai sản sẽ tăng thêm 180.000 đồng.
Quy định mới về tiền lương đóng BHXH
Căn cứ theo quy định của Luật BHXH năm 2014, từ ngày 1/1/2018, mức đóng BHXH bắt buộc sẽ gồm mức lương, phụ cấp và các khoản bổ sung khác.Trong đó, mức lương làm căn cứ đóng BHXH theo thang lương, bảng lương do đơn vị, doanh nghiệp tự xây dựng.
Các khoản bổ sung khác là khoản tiền ngoài mức lương, phụ cấp lương và có liên quan đến thực hiện công việc hoặc chức danh trong hợp đồng lao động không bao gồm: Tiền thưởng theo quy định tại Điều 103 của Bộ luật Lao động; tiền ăn giữa ca; các khoản hỗ trợ khi người lao động có thân nhân bị chết, người lao động có người thân kết hôn, sinh nhật của người lao động, trợ cấp cho người lao động gặp hoàn cảnh khó khăn khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và các khoản hỗ trợ, trợ cấp khác không liên quan đến thực hiện công việc hoặc chức danh trong hợp đồng lao động.
Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc thấp nhất bằng mức lương tối thiểu vùng; cao nhất bằng 20 lần mức lương cơ sở. Tiền lương tháng đóng BHXH đối với người làm công việc hoặc chức danh giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường không được thấp hơn mức lương tối thiểu vùng.
Một số trường hợp khác được quy định cụ thể, như: Công việc hoặc chức danh đòi hỏi lao động qua đào tạo, học nghề (kể cả lao động do doanh nghiệp tự dạy nghề) phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng; công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 5%; công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương của công việc hoặc chức danh có độ phức tạp tương đương, làm việc trong điều kiện lao động bình thường.
Tiền trợ cấp thai sản sẽ tăng thêm 180.000 đồng
Từ ngày 1/7/2018, mức trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi sẽ tăng thêm 180.000 đồng so với mức trợ cấp hiện hành. Như vậy mức trợ cấp thai sản sẽ là 2.780.000 đồng, tăng 6,923% so với mức hiện nay là 2.600.000 đồng.
Ngày 13/11/2017 Nghị quyết về dự toán ngân sách Nhà nước năm 2018 được Quốc hội thông qua nêu rõ mức lương cơ sở sẽ tăng từ 1.300.000 đồng/tháng lên thành 1.390.000 đồng/tháng kể từ ngày 1/7/2018. Đồng thời, theo quy định tại Điều 38 của Luật BHXH năm 2014: Lao động nữ sinh con hoặc người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 2 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con hoặc tháng người lao động nhận nuôi con nuôi. Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia BHXH thì cha được trợ cấp một lần bằng 2 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.
Các hành vi vi phạm đến nợ BHXH bắt buộc thì coi là tội phạm
Tại phiên chấn vấn của Quốc hội cuối tuần qua, trả lời về nợ BHXH, Chánh án TAND Tối cao Nguyễn Hòa Bình cho biết: Hiện cả nước còn 102.900 đơn vị nợ BHXH, với số tiền 14.700 tỉ đồng. Cơ quan BHXH đã khởi kiện 8.840 vụ, yêu cầu trả 6.000 tỉ đồng. TAND các cấp đã xử 3.986 vụ, trả lại 1.400 đơn…
Về giải pháp tháo gỡ, ông Nguyễn Hòa Bình cho rằng: Đây là thực tế nóng, muốn hay không thì cũng phải giải quyết, bởi nếu để nợ đọng BHXH thì không bảo đảm quyền lợi của người lao động khi nghỉ hưu hay đi khám bệnh.
“Quốc hội thông qua Bộ luật Hình sự, theo đó, sau ngày 1/1/2018, các hành vi vi phạm đến nợ BHXH bắt buộc thì coi là tội phạm. Nếu vụ án hình sự xảy ra, cơ quan điều tra vào cuộc, Viện Kiểm sát truy tố thì trách nhiệm của TAND các cấp phải thụ lý. Trách nhiệm của Hội đồng Thẩm phán TAND Tối cao là cũng có Nghị quyết - việc này đang được triển khai, ban hành Nghị quyết hướng dẫn xét xử các vụ án hình sự liên quan đến BHXH”, ông Bình khẳng định.
Nguồn:nongnghiep.vn
CÁC TIN KHÁC
- Xây dựng cơ sở dữ liệu quốc gia về an sinh xã hội (22/11/2017)
- Ngăn chặn trục lợi bảo hiểm thất nghiệp (21/11/2017)
- NLĐ được chốt sổ BHXH tại thời điểm đã đóng (21/11/2017)
- Tây Nguyên: Chậm rà soát, điều chỉnh quy hoạch rừng (21/11/2017)
- Thực hiện tiêu chí môi trường ở xã Ea Nuôl: Cần nguồn lực đầu tư (21/11/2017)
- Gia cảnh khốn khó của 3 cháu bé bị bệnh nặng (21/11/2017)
- Không khí lạnh tăng cường khắp các tỉnh Bắc Bộ (21/11/2017)
- Trao tiền hỗ trợ các địa phương bị thiệt hại do cơ bão số 12 (21/11/2017)
- Những ngày ở vùng bão (20/11/2017)
- Cảnh giác với thủ đoạn lừa cầm sổ đỏ để vay vốn (20/11/2017)
- Hơn 7,2 triệu người được cấp thẻ Bảo hiểm y tế theo mã số Bảo hiểm xã hội (19/11/2017)
Khẩn trương ban hành Đề án tổ chức Lễ hội Cà phê Buôn Ma Thuột lần thứ 9
Ngày 16/4, UBND tỉnh tổ chức cuộc họp nghe Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch báo cáo dự thảo Đề án Lễ hội Cà phê Buôn Ma Thuột lần thứ 9. Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Ngọc Nghị chủ trì cuộc họp.
- Chia sẻ lợi ích nhiều nhất cho người trồng cà phê
- Dư vị... cà phê miễn phí
- "Cú hích" mạnh mẽ cho ngành hàng cà phê
- Lặng thầm góp sức giữ phố phường sạch đẹp mùa lễ hội
- Công ty G20 Coffee G20 Việt Nam thông báo tuyển dụng
- Lịch tạm ngừng cung cấp điện trên địa bàn Tỉnh Đắk Lắk, trong thời gian từ ngày 06/05 đến ngày 12/05/2024
- Chồng đổ xăng đốt vợ đang mang thai 8 tháng
- Ngày Chuyển đổi số tỉnh Đắk Lắk năm 2024: Phát triển kinh tế số với 4 trụ cột
- CÔNG TY Ô TÔ FORD DAKLAK (DAKLAK FORD) thông báo tuyển dụng
- Hệ thống thủy lợi ở Bông Krang đầu tư hàng chục tỷ đồng bỏ hoang: Lỗi do khảo sát, thiết kế
- EVN đàm phán tăng nhập khẩu điện từ Trung Quốc
- Giá xăng dầu giảm trước kỳ nghỉ lễ 30-4, 1-5
- Phòng, chống khô hạn nhờ... cây rừng
- Không để bị chiếm quyền kiểm soát thiết bị
BÌNH LUẬN CỦA BẠN
BÌNH LUẬN